Transformationsprozesse realisieren!
Das Projekt unterstützt Erwerbstätige bei Transformationsprozessen in der Arbeitswelt und klärt über mögliche Qualifikationsanpassungen auf.
Digitalisierung, rasant voranschreitender Wandel in der Arbeitswelt und ökologische Transformation stellen viele Beschäftigte vor Unsicherheiten, Fragen und Herausforderungen.
Die Erwerbstätigen erhalten in individuell zugeschnittenen Angeboten u.a. Informationen bzgl. Auswirkungen der beschleunigten betrieblichen Veränderungsprozesse, Digitalisierung, kostengünstige informelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Tipps & Handlungshinweise zum Thema Gesunderhalt und Resilienz.
Ziel ist es, auf schnelle Veränderungsprozesse vorzubereiten, zukunftsfähige Strategien zu entwickeln, Hemmschwellen abzubauen und auf diese Weise die Beschäftigungsfähigkeit zu sichern.
In Fachveranstaltungen und in Kleingruppenangeboten erhalten Sie Informationen zu folgenden Themen:
- Kompetenzerhalt & -entwicklung
- Gesunderhaltung am Arbeitsplatz
Unser Projekt richtet sich an Erwerbstätige (auch diejenigen, die sich vorübergehend in Kurzarbeit befinden), insbesondere mit Migrationshintergrund, vor allem in kleinen und mittleren Unternehmen. Darüber hinaus wird durch individuelle Unterstützung u.a. eine Erweiterung der Sprachkompetenz angestrebt.
Mainz, 08.02.2024
ESF+-Webseiten der Europäischen Kommission www.ec.europa.eu/esf/
ESF+-Verwaltungsbehörde Rheinland-Pfalz www.esf.rlp.de
Gefördert durch das Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus und aus Haushaltsmitteln des Landes Rheinland-Pfalz.
